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通知!2020年上海最低工资标准不调整,月最低工资为2480元

资讯动态
  • 2020-06-22
  • 426 浏览

摘要:本市月最低工资标准调整为2480元,你们都“达标”了吗?

 

考虑到新冠肺炎疫情对本市经济社会的影响,经市劳动关系三方共同研究,2020年本市最低工资标准不调整,适用于全日制就业劳动者的月最低工资标准继续为2480元,适用于非全日制就业劳动者的小时最低工资标准继续为22元。

 

上海最低工资标准2020年

 

2020年上海最低工资标准案例1:

 

网友小张最近找到了一家公司的保安工作,人事经理告诉他,他的工资扣除社保和公积金后为2600元,其中包括300元的夜班津贴。公司的做法对吗?

 

解析:

 

根据本市最低工资相关规定,个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金、延长工作时间的加班费、中夜班津贴、夏季高温津贴及有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴、伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴等项目不作为月最低工资标准的组成部分,单位应另行支付。小张扣除社保和公积金后的工资2600元,减去300元的夜班津贴,只有2300元,低于本市月最低工资标准2480元。因此,公司的做法是错误的,公司应将小张剔除夜班津贴后的工资提高到2480元以上,才算“达标”。

 

2020年上海最低工资标准案例2:

 

网友李峰在服装厂上班,平时到手的基本工资为2450元,奖金800元,饭贴300元,车贴200元。今年本市月最低工资标准调整为2480元后,李峰认为自己的基本工资2450元低于月最低工资标准,公司应将她的基本工资提高到2480元以上,他的说法对吗?

 

解析:

 

根据本市最低工资相关规定,个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金、延长工作时间的加班费、中夜班津贴、夏季高温津贴及有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴、伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴等项目不作为月最低工资标准的组成部分,单位应另行支付。在计算月最低工资时,李峰的300元饭贴和200元车贴应剔除在外,但800元奖金作为个人月收入的一部分,无需剔除。因此,李峰的基本工资加奖金达到了3250元,已经超过了本市月最低工资标准,他的月收入已经“达标”了。

 

小编提醒:

最低工资标准仅仅是劳动者收入的“达标线”而非“限高线”,企业在经济实力允许的情况下,应当尽量提高劳动者的收入,让员工能够踏实安心地工作,实现劳动价值与经济收入的合理交换。

 

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2020年上海历年社保基数:

 

 

 

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