上海作为一座国际化大都市，其居住证积分制度对于非沪籍居民而言具有重要意义。积分达到一定标准后，持证人可以享受包括子女教育、社会保险、证照办理、住房、基本公共卫生、计划生育等在内的多项待遇。然而，在申请上海积分120分的过程中，不仅个人需要满足一定条件，公司资质也是决定申请能否成功的重要因素。本文将深入分析上海积分120分的条件和要求，探讨为何有些公司不具备申请资格，到底哪类公司能帮我们申请到积分，以提醒大家在入职前就观察清楚，不要浪费时间和机会。

一、上海积分120分的条件和要求：上海积分120分对公司的要求

上海居住证积分的申请条件中，对公司的要求主要包括以下几点：

1. 公司注册地在上海

公司必须在上海进行工商注册登记，这是申请积分的基本前提。如果公司注册地不在上海，即使员工在上海工作并缴纳社保，也无法申请积分。

2. 公司依法纳税、诚信经营

公司必须在上海依法纳税，且工商登记状态正常（未注销、未吊销）。同时，公司需要诚信经营，没有进入黑名单等不良记录。

3. 员工的社保和个税由公司一同在上海缴纳

公司必须为员工在上海缴纳社保和个税，且社保和个税的缴纳单位必须与劳动合同签订单位一致。如果公司只是在上海设立了分支机构，但社保和个税是在外地缴纳的，那么员工也无法申请积分。

4. 公司资质达到有限公司以上

个体户工作室等不符合申请要求。此外，上海市总公司驻外地的分公司员工，也不能申请办理上海居住证积分。

二、上海积分120分的条件和要求：为何有些公司无法申请积分

基于上述要求，我们很容易推出哪些公司无法申请积分：

1. 注册地不在上海：一些外地企业虽然在上海有业务，但并未在上海进行工商注册登记，因此其员工无法申请积分。

2. 未依法纳税或存在不良记录：一些公司可能存在偷税漏税行为，或者因为违法经营被列入黑名单，这些公司的员工也无法申请积分。

3. 社保和个税缴纳不一致：一些公司可能为了降低成本，选择在外地为员工缴纳社保和个税，或者在上海设立分支机构但社保和个税缴纳不一致，这些都会导致员工无法申请积分。

4. 公司资质不符合要求：一些个体户工作室或者资质较低的公司，由于不符合申请条件，其员工也无法申请积分。

三、上海积分120分的条件和要求：常见问题

四、上海积分120分的条件和要求：实际案例分析与难点挑战

在实际操作中，上海积分制度也面临一些难点和挑战：

案例一：某外地企业驻上海分支机构员工申请积分被拒。原因是该员工虽然在上海工作并缴纳社保，但社保和个税是由外地总公司缴纳的，且劳动合同签订单位也是外地总公司。这导致该员工无法申请积分。

案例二：某公司因为未依法纳税被列入黑名单，其员工申请积分也被拒。

这些案例反映出，在申请积分过程中，公司资质和员工社保个税缴纳情况是关键因素。一旦公司资质不符合要求或者员工社保个税缴纳不一致，都会导致申请失败。

因此，大家在申请积分前，个人和企业应提前了解政策要求，确保自身条件符合申请标准。同时个人和企业应加强沟通与协作，确保申请过程中信息准确、材料齐全，避免因信息不对称或材料缺失导致申请失败。

综上所述，上海积分120分的条件和要求对公司资质有严格要求。只有符合政策要求的公司才能为员工申请积分。为了提高积分申请成功率，个人和企业应提前了解政策要求、规范公司管理、加强沟通与协作。如果您对上海积分120分的条件和要求相关内容还有疑问，可以点击下方咨询按钮，添加落户老师微信，一对一规划解答落户上海、提升学历、申请职称、积分上学等方面遇到的疑难问题。