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2020年上海市社保基数调整,对上海居住证积分落户上海影响!

资讯动态
  • 2020-06-24
  • 269 浏览

摘要:7月社保基数调整在即,社保(个税)基数和落户上海到底有何关系?

最近有很多人询问上海居住证积分落户上海社保基数调整的的问题,今年社保基数什么时候调整?调整后应该上海居住证积分落户上海需要注意哪些事项?我们一起来看看!

 

(2020年上海市社保基数调整,对上海居住证积分落户上海影响!)

 

上海居住证积分落户上海的问题1:本人社保、公积金、合同都是在上海,但是个税在杭州,申请落户有关系吗?

居住证积分孙老师答: 

申请落户上海社保与个税需在上海缴纳

 

上海居住证积分落户上海的问题2:居转户对前4年社保和交税有明确要求吗?

居住证积分孙老师答: 

社保基数前4年不能太低

 

上海居住证积分查询入口:上海居住证积分查询系统(点击查分)

 

 

今年呢由于受到新冠疫情的影响,我们的社保基数由每年的四月份调整改为了7月份,也就是说本来今年的4月份就应该调整2020年上海所有缴纳社保的人的平均收入,这意味着什么呢?意味着本来4月份就可以知道2020年的一倍、二倍以及三倍社保基数是多少,那么知道这个有什么作用呢?

 

知道社保基数的朋友,可以在四月份调整社保基数的时候及时的调整自己的社保基数,以便于为后面的落户做准备,为什么这么说呢?因为不管是上海居转户、人才引进以及留学生落户上海都跟社保基数紧密联系,所以社保基数是多少,对于想落户的人不能不知。

 

相关阅读:最低基数社保可以落户上海吗?解读上海落户隐形条件

 

 

上海居住证积分、落户上海中社保基数是什么?

 

就是上一年度的上海所有缴纳社保的人的平均收入,就是今年的社保基数一倍。然后大家一直在说的社保和个税相匹配是怎么回事呢?怎么才叫匹配呢?

 

这个并不是说我社保按照10000缴纳,个税也是10000。而是说,个税的匹配原则是上一年度的平均收入等于今年的社保基数,如果说想落户上海的朋友,社保基数原公司没法上调,那么最快速的办法就是换一家公司,并且按照约定的实际工资来申报社保基数,按照实际情况来申报收入是可以的,但是今年的收入情况是决定明年的社保基数了!

 

 

另外很多人认为今年因为疫情的原因,社保基数不会有所提高,我在这里告诉大家,这种想法是错误的,因为今年的社保基数是受2019年的城乡居民平均收入来决定的,而2019年的经济是没有受到疫情影响的哦。

 

所以关于上海居住证积分、落户上海社保基数大家都明白了吗?另外持续关注我们,7月份社保基数调整一出来,我们会时时更新发布!

 

 

上海居住证积分、落户上海社保要求:

 

1)在居住证积分时,

 

中高级职称和国家一、二级职业资格证书(技师和高级技师)以上要求最近1年内累计6个月的社保基数不低于本市上年度上海社会平均工资,且社保和个税需要匹配;

 

2)走居转户的激励条件

 

“最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年度职工平均工资2倍以上”和“ 最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍”的,除了规定的时间内满足社保要求,其他时间社保基数超过当年的社保平均基数;

 

3)居转户渠道中,

 

以中级职称和国家职业资格证(含技师)落户交材料的,累计时间的前3年中的每一年都超过当年的社保平均基数,累计时间的后四年每一年超过当年的社保平均基数的1.3倍;

 

 

4)高级技师和高级职称渠道,

 

最近12个月社保基数在本市上年度职工社会平均工资的2倍以上;

 

5)走引进人才渠道的,

 

一般看最近3年的社保基数,交材料前一年左右社保基数在本市上年度职工社会平均工资的2倍左右(特殊情况社保基数可以1万以上);

 

提示:a、社保基数最好是逐年上涨的,出现大幅度降工资的情况需要提供银行流水证明;

 

b、交材料申请期间,单月的社保基数和个税要适当高于落户标准,尤其是单月的个税不能太低,人才中心不会去关心你年底是否会有奖金或者剩下的几个月个税是否会大幅度提高。

 

备注:通常所说的,本年度1倍、1.3倍、2倍、3倍社保基数相对于是上海市上年度职工社会平均工资而言的(并不是个人和公司),上海市也是将上年度职工社会平均工资作为本年度社保缴费的参考线(本年度社保缴基数范围在上年度职工社会平均工资的60%~300%之间),上年度职工社会平均工资会在每年的3月底或4月初公布。

 

 

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