5月工资申报将直接决定2023年7月之后落户的社保基数，2023年上海7月社保基数预估来了！上海落户不认可的个税社保缴纳方式有哪些？上海社保缴纳基数查询表，供大家查阅！

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上海社保缴纳基数查询表：上海落户社保要求

1、7年+中级职称

居住证、社保、个税同时有的月份累计满84个月，申报落户之前获得中级职称，社保缴费基数前四年1倍左右，最后4年累计36个月且申报当月在1.3倍以上即可，且社保与个税要相匹配。

注意：中级职称落户上海，社保错误缴纳方式：社保一直在最低标准徘徊。这类会被认为投机或者避税，因为老实讲，你都能拿到职称了，积分都要求你1倍以上社保了，落户还能给你降低要求不成。

（不清楚自己的社保是否达到上海落户标准？点击图片查询）

2、7年+2倍社保

居住证、社保、个税同时有的月份累计满84个月，社保缴费基数前四年1倍左右，最后4年累计36个月且申报当月在2倍以上即可，且2倍期间社保个税不能有补缴漏缴情况，持证期间社保和个税须合理对应。

注意：3年2倍落户社保错误缴纳方式，四年最低社保三年两倍，这是大多数人的理想居转户路径，你看花钱不多，还不需要职称。这种材料多数都是被拒的。

3、5年+3倍社保（科创科技企业）

居住证、社保、个税同时有的月份累计满60个月，申请人为企业科技、技能人才（企业符合上海市重点产业发展方向），社保缴费基数前2年社保基数不低于社平工资1倍，最后4年累计36个月且申报当月达到3倍即可，且社保与个税要相匹配。

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4、临港新片区（5年3年）

落户类别一：

（1）在临港新片区用人单位工作的各类人才

（2）居住证、社保、个税≥60个月（新片区工作时间不低于3年）

（3）近48个月内36个月社保和个税基数≥1倍

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落户类别二：

（1）新片区核心人才

（2）居住证、社保、个税≥36个月（新片区工作时间不低于2年）

（3）近48个月内36个月社保和个税基数≥1倍

上海社保缴纳基数查询表：2023年上海7月社保基数预估

上海社保缴纳基数怎么计算？上海最低社保基数是按照去年社会平均工资的60%计算，最近几年社会平均工资不断上涨，自然社保缴费基数也会有所上调。

按法规最低社保缴费基数为6520元，各个用人单位是需要按照员工的月平均工资来上报工资基数。如果上报的工资基数低于最低缴费基数，则需要按照最低标准交社保费用。

（上海社保缴纳基数查询表）

上海的社保基数每年都会上涨，2022年7月官宣社会平均工资为11396元/月，但落户的社保基数维持去年10338元/月的标准不变，保险起见，2023年1倍社保基数是在11396元的基础上进行调整的。

上海历年社平工资涨幅在10%-15%左右，由此估算，2023年7月落户上海社保1倍缴费基数会提高至12500元左右。

上海社保缴纳基数查询表：上海落户不认可的个税社保缴纳方式

1、只有最低的社保基数；

2、社保和个税是达不到匹配条件；

3、在外地缴纳的社保，上海方面是不认可的；

4、补缴的社保，这个属于后期的强行操作；

5、两家公司同时给你缴纳社保，出现社保重复问题；

6、社保和个税不在同一家单位缴纳，容易被判为有重工问题；

7、社保基数缴纳不稳定的情况，忽高忽低；

8、社保基数不符合市场的评价要求。