上海留学生落户上海政策已经放宽到2年内来沪工作就能申请落户上海！那么，上海留学生落户对公司要求有哪些？上海分公司能不能申请落户上海？一起来看看上海留学生落户指南！

（上海留学生落户公司要求有哪些？审查规定在这！）

上海留学生落户的问题1：社保是代缴的，但是查询界面显示的缴纳单位和雇佣单位为本单位有问题吗？

居住证积分孙老师答：   

个税、社保、劳动合同必须是同一家上海公司。

上海留学生落户的问题2：上海分公司-劳动合同签订期限≥两年是必须要满足的条件吗？

居住证积分孙老师答：

根据留学生落户上海政策规定需要满足。

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上海留学生落户对公司要求：入职公司为上海总公司

政策解读：（公司必须满足的3个条件）

1. 签约工作单位为上海公司，必须为上海市内注册登记

2. 注册资金需要100万以上（含100万）

若为外资企业，以注册时候外币以当时汇率换算成人民币，够100万元人民币即可

3. 信誉良好，在本市正常经营，依法纳税

  注意：

1. 在职公司未特别许可经营类行业（例如：银行、医院、教育行业等），另须提供相应主管部门批准的经营许可证；

2. 外商投资企业、台港澳侨投资企业另须提供外商投资企业变更备案回执；

其中第1，2条都能在公司的营业执照上找到进行核实，具体以在网上自助经办平台进行公司资质审核的结果为准

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上海留学生落户对公司要求第二类：入职公司为上海分公司

政策解读：（分公司注意事项）

1. 分公司注册地为上海，总公司注册地无须在上海

2. 总公司注册资金≥100万人民币

若为外资企业，以注册时候外币以当时汇率换算成人民币，够100万元人民币即可

3. 劳动合同必须和上海分公司签订，社保，个税必须由上海分公司缴纳申报，不可委托第三方代缴或将个税或者社保申报外地或劳务派遣，否则无法申请落户

劳动合同签订期限≥两年

  注意：

1. 社保单和个税单不需要提供

2. 补缴社保不计算在累计期限内

3. 社保缴纳单位与签订合同单位不一致不能办理

4. 委托其他三方缴纳的社保和个税的不能办理落户申请

5. 劳务派遣的不能办理上海留学生落户

上海留学生落户最新政策变化有哪些？

2020年11月底发布的未来五年新政策到底与之前五年的老政策有什么变化呢？

简单总结如下：

变：回国后“2年内来本市”并“持续在本市工作”，不要求回国后首份工作在上海

变：1倍社保六个月国内学校由211变双一流，即多了25所国内高校

新增：新增激励政策，高水平（世界前500学校）博士、500强高管、副教授、高层次留学人员直接落户；紧缺急需类的部分产业、区域等单位，可以不看学校满足一倍社保六个月条件

变：创业落户扩大政策面，除了法人，团队核心人员也可以落户

变：审批时间预计大幅减半，从45个工作日到15个工作日

变：国外学习时间本科要求至少2年，硕士还是至少180天即可

没变：新政国外高水平大学=世界前500学校

没变：随迁政策不变，回国前结婚配偶、子女可随迁