大家都知道上海人才引进可以全家同时落户，那家属需要满足哪些条件可以随迁落户呢？不同家庭成员随迁条件也不同！上海人才引进落户配偶随迁需要满足哪些条件？子女随迁落户上海条件有哪些？具体条件大家一起来看看吧！

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上海人才引进落户家属随迁条件

1、对申请人配偶：

配偶随员落户主要有两种方式，分别是随调和随迁，区别在于其配偶是否在上海有工作。

【随调】

申请人配偶在上海有工作，提交资料与申办人原则上需要一致，其配偶人事档案要求调入上海，人才中心需审核配偶的学历、职称和社保等。

【随迁】

申请人配偶在上海没有工作，需要户口所在地提供无业证明或者失业证明。

理论上随迁比随调简单非常多，但是随迁就对主调人提出了非常高的要求，比如学历、职称、纳税（社保封顶）总额、对上海的贡献度等要求。

注意：主申请人满足基本的人才引进落户，如果配偶的社保和个税缴纳不在本市或者存在不一致的情况，就不能随调落户上海。

2、对申请人子女：

（1）根据《上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则》第六条规定：“未成年子女”，是指16周岁以下的子女以及16周岁及以上、在普通高中就读的子女。

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（2）如果是引进人才收养子女随迁的，按市公安部门规定办理。

上海人才引进落户家属随迁申请材料

根据家庭成员的不同，需要提供不同的材料。上海人才引进落户家属随迁需提供以下申请材料：

1、配偶随调(或随迁)

需提供在沪参加社会保险凭证(或退休、失业凭证)有效身份证件和户籍凭证。申请人走人才引进通道申办落户并且已婚的，其配偶和子女可以同时办理落户。

2、未成年子女随迁

（1）16周岁以下子女随迁的，提供其《出生医学证明》、户籍凭证。

（2）16周岁及以上的普通高中在校生随迁的，另需提供学籍凭证。