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2023年上海落户被拒问题一览表!上海落户条件必须收藏!

积分落户
  • 2023-01-19
  • 89 浏览

摘要:上海落户条件有哪些?上海落户审核不通过原因有哪些?2023年上海落户被拒问题一览表分享给大家,对照这看看你能不能成功落户上海!

上海落户条件有哪些?上海落户审核不通过原因有哪些?2023年上海落户被拒问题一览表分享给大家,对照这看看你能不能成功落户上海!

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2023年上海落户被拒问题一览表:

 

被拒原因1:社保基数不够,比如居转户前4年社保基数不足1倍

 

解决方案:办理居住证一开始就要保证社保基数大于1倍社平工资

上海落户被拒问题一览表

 

被拒原因2:社保个税不匹配,比如某年的工资一下子比前面高很多

 

解决方案:保证当年月薪要等于上一年12个月平均工资 (包含各种奖金)

 

被拒原因3:个税未申报或申报为0,比如公司在避税

 

解决方案:使用个人所得税APP定期检查个税情况

 

被拒原因4:本科以上学历,有学位证,但公司不是高新技术企业

 

解决方案:有毕业证+学位证,可协助通过高新技术企业落户

 

被拒原因5:学历不被认可

 

解决方案:报考成人学历一定要注意需要在户籍地或者工作地的学校

 

被拒原因6:职称证书不能用,如不在上海考评的中级职称

 

解决方案:中级职称可以在上海重新考

 

相关阅读:上海落户职称有哪些?上海落户高级职称目录一览表!

 

被拒原因7:专科本科时间上存在重叠

 

解决方案:时间要有严格的顺序,只能先读完大专再就读成人本科

 

被拒原因8:户口本不合格,如显示为农业户口

 

解决方案:户口本一定要更新到最新,显示为家庭户

 

被拒原因9:身份证和户口本信息有出入,比如身份证过期等

 

解决方案:提前检查好证件有无问题,及时改正

 

被拒原因10:职称和岗位不匹配,或者与公司经营范围不符

 

解决方案:职称下聘书的时候一定要提前做好准备

 

被拒原因11:缺少前置职称,如没有初中级职称就有高级职称了

 

解决方案:有些职称没有中级是考不了高级的,要依次考

 

被拒原因12:社保不符合职称标准,如社保基数未达到1.3倍

 

解决方案:中级职称对应1.3倍社保,高级职称对应1.5倍社保

 

被拒原因13:档案内材料有问题,如作经历不符合实际

 

解决方案:退工单、离职证明要保存好

 

 

上海落户社保个税要求:

 

(一)7年居住证+7年个税和社保

 

1、居住证、个税、社保≥84个月

 

2、前3年个税、社保不看

 

3、近48个月内累计36个月的个税和社保≥2倍社保基数

 

(二)7年居住证+7年个税+中级职称

 

1、居住证、个税、社保≥84个月

 

2、前3年个税、社保不看

 

3、后三年,近48个月内,36个月的个税和社保≥1.3倍社保基数

 

4、取得中级职称

 

(三)5年居住证+5年上海纳税

 

1、居住证、个税、社保≥60个月

 

2、近48个月内,累计36个月社保等于3倍社保基数,个税要匹配(非常重要)

 

 

2023年上海落户政策:上海人才引进落户条件

 

一、高层次人才

 

1.具有博士研究生学历(有相应学位)、取得高级职称(有相应职务);

 

2.获得省部级以上表彰的人员(列入省部级人才培养计划的人员);

 

3.本市(国家)重大科技项目团队核心成员(负责人)。

 

二、重点机构紧缺急需人才

 

1.具有硕士研究生学历(有相应学位,1年以上工作经历);

 

2.具有本科及以上学历(紧缺急需、专业技术人员、管理人员、创新团队核心成员等核心业务骨干;2年以上工作经历);

 

3.具有国家二级职业资格证书或技能等级证书的人才(2年以上工作经历);

 

4.重点机构落户上海(高新技术企业、高新技术项目转化承担单位等);

 

三、高技能人才

 

1.获得中华技能大奖等荣誉(具有个人证书);

 

2.取得国家一级职业资格证书(技能等级认定证书)的高技能人才(具有个人证书);

 

3.取得国家二级职业资格证书(技能等级认定证书)且获得省部级以上技能竞赛奖励的高技能人才;

 

四、市场化创新创业人才

 

1.有显著经营业绩的企业家;

 

2.市场价值达到一定水平的企业科技和技能人才(最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于上年度本市城镇单位就业人员平均工资3倍,且缴纳个人所得税累计达到100万元的企业高级管理、科技和技能人才)。

 

3.获得一定规模风险投资的创业人才及其团队核心成员。

 

4.在本市取得经过市场检验的显著业绩的创新创业中介服务人才及其团队核心成员。

 

五、专门人才和其他特殊人才

 

1.航运专门人才、传统医学人才、体育(文化)专门人才;

 

2.本市各区域自主审批的紧缺急需人才。

 

3.其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

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